Votre entreprise est-elle prête à prospérer dans le paysage commercial de l’après-pandémie ? La nouvelle réalité pour les employeurs comprend de nouveaux modèles d’entreprise, des structures de travail changeantes, des défis liés à la chaîne d’approvisionnement mondiale, ainsi que des demandes de la part des employés et du public concernant le changement climatique, l’équité, la diversité, l’inclusion, la justice et les questions de santé mentale. Rejoignez-nous pour le Sommet de la Semaine des petites entreprises 2022, écoutez des experts qui présentent des recherches et des points de vue de pointe sur les questions les plus importantes auxquelles les employeurs sont confrontés aujourd’hui et recevez des conseils pratiques sur la façon dont les petites et moyennes entreprises peuvent s’adapter à l’environnement commercial actuel.

La semaine en un coup d’œil :

Rejoignez-nous pour l’une ou l’ensemble des cinq sessions virtuelles ci-dessous. L’accès est gratuit.

• Lundi 17 octobre, 8h00 – 9h15 : Des perspectives économiques en période d’incertitude. Comment se concentrer sur l’avenir et ne pas se contenter de survivre, mais prospérer.
• Mardi 18 octobre, 8h00 – 9h15 : Le rôle essentiel des entreprises dans notre démarche de réconciliation
• Mercredi 19 octobre, 8h00 – 9h15 : Priorité à la santé mentale sur le lieu de travail
• Jeudi 20 octobre, 8h00 – 9h15 : Le cyber-risque exige la cybersécurité. Êtes-vous en sécurité ?
• Vendredi 21 octobre, 8h00 – 9h15 : Préparation au changement climatique pour les petites entreprises. Ce qu’il faut savoir.

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